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Stage – Business Developer SDR / Lead Generation – Foodtech

La Relève
Le client est cité parmi les 10 meilleures entreprises ou travailler en 2017 :

L’entreprise va révolutionner le marché de la restauration en France et en Europe. Ce qu’ils proposent ? La livraison de plats frais et sains, préparés le jour même par un chef cuisinier pour le déjeuner.
Ce qu’ils veulent, c’est apporter à la restauration ce qu’Uber a apporté aux taxis : rapidité, simplicité et qualité, pour une expérience de consommation incroyable.
Aujourd’hui l’entreprise c’est plus de 400 coursiers, 100 000 plats vendus et une croissance mensuelle à deux chiffres, seulement deux ans après son lancement. 1000 plateaux-repas livrés par jour, une croissance importante, une brigade plus motivée que jamais et plus de 225 000 km parcourus par nos livreurs depuis que notre bébé a vu le jour.

Les récents événements :
- Le projet de l’entreprise à complètement pivoter pour se tourner sur un modèle B2B
- +15 % de croissance du CA par an

L’aventure ne fait que commencer !

Leur activité B2B est en pleine croissance : ils recherchent une future Rock-Star dans leur super équipe Sales !

Tes missions :
- Doubler le CA dans les 6 mois qui viennent en trouvant les prochains gros clients
- Recherche de nouveaux contacts/ prospects
- Création et lancement de campagnes d’emailing
- Prise de RDV

- Étudiant d’école de commerce
- Bachelor, Master 1, Master 2
- Dynamique, bon relationnel
- Persévérant

Tu n’as pas peur de décrocher le téléphone
Tu es le roi de l’exécution
Tu es rigoureux(se) et organisé(e), tu sais gérer les priorités
Tu aimes travailler en autonomie mais tu es un excellent team player
Tu as envie de te dépasser et d’apprendre tous les jours
Tu es un entrepreneur dans l’âme, tu aimes le concret et ne supportes pas le « bullshit »

C’est encore mieux si tu as déjà une expérience en vente et/ou en service client !

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Adjoint au service contentieux/impayés H/F

Montpellier, France
CDC Habitat
Au sein de la Direction de la Gestion Locative Groupe, pôle juridique, service contentieux/impayés, vos missions sont les suivantes :

-          Animation avec le directeur adjoint de la filière Impayés Groupe
o   Contrôle de la gestion des contentieux présents en DIR
o   Mise en place de plans d’action
o   Contrôle de la gestion des contentieux LLI
o   …
-          Coordination fonctionnelle ou managériale (en fonction du profil) de l’équipe
-          Réponse de premier niveau aux questions de l’équipe
-          Contrôle des prestataires externes (recouvrement et enquêtes)
-          Contrôle de la gestion des dossiers partis (QV) et des ANV
-          Préparation des appels d’offres
-          Budget
-          Workflow
-          Analyse des dossiers nouveaux
-          Prise en charge des contentieux locatifs hors impayés
-          Prise en charge des contentieux partis

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Assistant(e) Location H/F

Rue Anatole France, 92300 Levallois-Perret, France
Foncia
Foncia est le leader européen de l’administration de biens résidentiels.
Notre ambition : être l’acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.
Notre mission : accompagner chaque étape de la vie de nos clients, de leur première location à la valorisation de leur patrimoine immobilier.

FONCIA recrute pour son cabinet situé à Draveil (91) un(e) Assistant(e) Location, en CDD, pour participer à la gestion courante du portefeuille immobilier locatif.

Rattaché(e) au (à la) Directeur(rice) de gestion locative, vous aurez notamment en charge les missions suivantes :

1/ Prise en charge de la demande client :

- Prise d’appels candidats locataires
- Accueil du passage agence
- Traitements des mails location reçus via différents supports : Foncia.com ; Seloger.com ; leboncoin.com …
- Présélection des candidats locataires selon les critères exigés
- Constitution des dossiers location en amont des visites
- Prise des disponibilités des candidats locataires sélectionnés pour les visites.

2/ Traitement administratif :

- Traitement des dossiers location : vérification des documents et du dossier …
- Envoi des dossiers au service gestion locative, suivi et relances
- Prise de rendez-vous des EDL (sortie et entrée)
- Signatures des baux
- Relances des clients locataires pour tout nouveau bien (Totalimmo).

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Gardien(ne) Correspondant(e) d’Immeubles – Grasse H/F

Grasse, France
CDC Habitat
Basé(e) sur un patrimoine immobilier sur Grasse, il(elle) assurera l’entretien (tâches ménagères et ordures ménagères) et les tâches administratives de 112 logements.
Tâches administratives :
Gestion locative :
Visite des logements avec les candidats.
Etat des lieux entrants et sortants avec chiffrage des indemnités.
Contact et visites des locataires en fonction des demandes du siège (impayés ; défaut d’assurance ; troubles voisinages ; …).
Gestion technique :
Prise de connaissance des problèmes d’entretien courant.
          -soumis par les locataires avec constat sur place.
          – constaté lors de la visite quotidienne du site.
Commande des travaux d’entretien courant et de remise en état de logement aux entreprises en liaison avec le chargé de clientèle.
Suivi et réception de la réalisation des travaux d’entretien courant et de remise en état de logement.
Gestion des interventions des entreprises sous contrat.
Gestion humaine :
Correspondant et pilote du personnel de la société « employés d’immeubles » (le cas échéant) en liaison avec la hiérarchie.
 Relationnel :
Interlocuteur privilégié des clients pour tout type de demande qu’il convient de transmettre aux personnes concernées du siège et/ou à la hiérarchie.
Interlocuteur des services extérieurs et des partenaires (Police ; ADSEA ; Service jeunesse ; entreprises ;…).
Tâches d’entretien :
Entretien des parties communes des résidences avec le cas échéant la sortie des ordures ménagères et remplacement des ampoules dans les parties communes et/ou les locaux accessibles aux clients.

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Développement Java/JEE en contexte Agile/Scrum et DevOps F/H

35 Avenue de Bretagne, 35133 Fleurigné, France
Orange NRS
Objectif
Dans le cadre de ses activités M2M & Multimédia, OBS développe des solutions de réservation de salles de réunions. Il s’agit de tablettes positionnées à l’entrée des salles qui affichent le calendrier de réservations de celles-ci. Les utilisateurs ont aussi la possibilité de réserver la salle directement en interagissant avec la tablette. Des objects connectés (capteurs de présence) permettent également d’obtenir des informations sur la présence réelle dans les salles.
L’objectif de ce stage est de participer aux différentes phases de développement dans l’équipe Agile/Scrum : spécifications, conception, développement, intégration, tests et déploiement.
Déroulé du stage :
 Prise en charge d’une nouvelle fonctionnalité : spécifications
 Réalisation d’un prototype puis intégration de la nouvelle fonctionnalité dans le produit
 Participation aux différentes phases de la méthodologie Scrum : planning poker, daily meeting développement, démonstration, rétrospective

Contexte
Le stagiaire sera encadré par un ingénieur expérimenté et utilisera la méthode Agile / Scrum avec des périodes de 3 ou 4 semaines. Il présentera régulièrement ses réalisations lors de démonstrations.
La stagiaire aura l’opportunité de monter en compétence sur l’industrialisation logicielle au travers de séances de coaching sur sur le concept d’intégration continue (Jenkins, tests unitaires et tests fonctionnels).

Descriptif
Le stage se déroulera en plusieurs phases :
 Spécification/conception
 Développement et validation du bon fonctionnement
 Intégration, tests et déploiement
Profil recherché
 Stage de fin d’étude niveau Bac+5, bonne communication, dynamique.
 Faculté d’adaptation et esprit d’équipe.
 Connaissance des environnements suivants : Java, Spring Boot, JUnit, REST
 Bonne maitrise de l’anglais.

Technologies
Java, Spring Boot, JUnit, API Rest

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Développement web Android pour de nouveaux services de gestion de ressources F/H

35 Avenue de Bretagne, 35133 Fleurigné, France
Orange NRS
Objectif
Dans le cadre de ses activités M2M & Multimédia, OAB développe des solutions de réservation de salles de réunions. Il s’agit de tablettes positionnées à l’entrée des salles qui affichent le calendrier de réservations de celles-ci. Les utilisateurs ont aussi la possibilité de réserver la salle directement en interagissant avec la tablette.
L’objectif de ce stage est de participer aux différentes phases de développement dans l’équipe Agile/Scrum : spécifications, conception, développement, intégration et tests.
Déroulé du stage :
 Prise en charge d’une nouvelle fonctionnalité : spécifications
 Réalisation d’un prototype puis intégration de la nouvelle fonctionnalité dans le produit
 Participation aux différentes phases de la méthodologie Scrum : planning poker, daily meeting développement, démonstration, rétrospective

Contexte
Le stagiaire sera encadré par un ingénieur expérimenté et utilisera la méthode Agile / Scrum avec des périodes de 3 ou 4 semaines. Il présentera régulièrement ses réalisations lors de démonstrations.
La stagiaire aura l’opportunité de monter en compétence sur l’industrialisation logicielle au travers de séances de coaching sur sur le concept d’intégration continue (Jenkins, tests unitaires et tests fonctionnels).

Descriptif
Le stage se déroulera en plusieurs phases :
 Spécification/conception
 Développement et validation du bon fonctionnement
 Industrialisation
 Intégration et tests
Profil recherché
 Stage de fin d’étude niveau Bac+5, bonne communication, dynamique.
 Faculté d’adaptation et esprit d’équipe.
 Connaissance des environnements suivants : HTML5, Angular, Java.
 Etre sensible aux processus de design et d’ergonomie.
 Bonne maitrise de l’anglais.

Technologies
Android, Angular ou, Java

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Stage – Assistant Chef de Projets – Startup

La Relève
Notre start-up française est spécialisée dans la création de visuels produits hyper réalistes en images de synthèse.
Nous travaillons avec les plus grands groupes du luxe et des marques à la renommée internationale : Berluti, Dior Parfums, Kenzo, Stella McCartney, Pernod Ricard, Hermès, Moët Hennessy, Swatch, Nike, Converse, Quiksilver et bien d’autres.

Dans la cadre de notre croissance, nous sommes à la recherche d’un super Business Development pour nous accompagner dans la stratégie d’expansion commerciale, internationale et technologique.

- Etude de faisabilité du projet et développement de solutions convaincantes adaptées aux besoins des clients avec l’équipe de vente en amont du projet.
- Prise en charge de la production du projet (réunion de lancement, préparation du cahier des charges et du planning du projet, sourcing et négociation des services avec les fournisseurs, suivi de la production avec l’équipe hardware, montage / démontage et maintenance)
- Contrôle et suivi de la bonne exécution du projet (suivi avec le client, spécification fonctionnelle, livrables, critères d’acceptation, etc.)
- Rechercher des fournisseurs et des prestataires de services

- BAC +4/5 en école de Commerce, Ingénieur ou d’un domaine similaire issu d’une grande université
- Une approche créative pour résoudre les problèmes, des idées fraîches
- Esprit entrepreneurial, motivation et énergie pour suivre le rythme dynamique et agité d’une Start-up
- De la rigueur, un bon sens de l’organisation et une attitude positive
- Parle couramment français et anglais. Les langues supplémentaires sont un plus.

- C’est l’occasion parfaite pour découvrir le monde entrepreneurial et tous ses avantages : bonne ambiance de travail, créativité, autonomie et responsabilité
- Découvrir les nombreux domaines d’applications de la numérisation 3D
- Une équipe de 19 personnes (qui vaut le détour !)

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Stagiaire d’exploitation Unified Endpoint Management F/H

Rue de l'Essonne, 91000 Évry, France
Orange NRS
D2M est le pôle d’expertise de gestion moderne du poste de travail d’Orange Business Services.
Nous intégrons, pour nos clients, les solutions leader du marché de la gestion moderne et unifiée du poste de travail et appareils mobiles d’entreprise (Unified Endpoint Management).
Notre activité de service couvre tout le cycle de vie de ces solutions, du design au maintien en conditions opérationnelles en passant par le déploiement, le conseil et l’expertise.

En tant que stagiaire exploitation Unified Endpoint Management vous serez amené à rejoindre notre équipe d’exploitation pour assurer le bon fonctionnement des plateformes de nos clients.
Vous participez activement aux missions suivantes:
- Prise en charge des incidents et demandes d’information
- Rôle de conseil auprès des clients, d’étude et de veille technologique

Nous sommes partenaires des éditeurs Vmware, MobileIron, Microsoft et Blackberry.
Etudiant(e) en école d’ingénieur, vous préparez un diplôme de niveau Bac +4/5 spécialisé en systèmes, réseaux, télécom ou informatique et vous recherchez un stage de 6 mois à partir de Janvier 2020.

Vous êtes familiers avec les OS mobiles (iOS, Android) et postes de travails modernes (MacOS, ChromeBook et W10).

Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre réactivité et votre rigueur. Vous êtes force de proposition et avez une bonne capacité d’analyse.

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Responsable Développement (secteur Nord) H/F

Nantes, France
AFTRAL
AFTRAL, leader de la formation professionnelle en Transport et Logistique en France, accompagne
les jeunes, les adultes et les entreprises en leur apportant une expertise et un savoir-faire de qualité
en matière de formations.

AFTRAL compte 2000 collaborateurs et 100 centres répartis sur l’ensemble du territoire national.

Pour en savoir plus, consultez le site www.aftral.com

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